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祥鹏航空2014春季校园招聘

来源:过来人求职网 发布日期:2014-04-18 点击:1251次   [收藏]
云南祥鹏航空有限责任公司是中国第四大航空集团--海航集团下属成员企业,由海航集团与云南省国资委合资组建,公司运营基地为云南省昆明市。祥鹏航空目前航班飞行涉及42个国内城市,共有45条国内航线。截止2013年7月,在云南航空市场份额中,祥鹏航空占比位居第二位。
祥鹏航空2014春季校园招聘职位:

(1)【校招】地面服务类 
申请网址:http://hr.hnagroup.com/PostDetail.aspx?ID=20770

招聘企业 云南祥鹏航空有限责任公司 招聘人数 2
职位类别 地面服务类 截止日期 2014-04-08
工作地点 昆明 外语水平 CET-4
学历要求 大学本科 专业要求 不限
工作年限 不限    
职位介绍 1. 负责公司地面服务产品的研发、实施与评估;
2. 负责统一制定公司地面服务标准与程序;
3. 负责地面服务标准检查的制订与执行;
4. 负责公司航线机供品及配餐标准与计划的制定及配餐协议的签订与监控;
5. 负责公司地面服务代理协议、客舱供应协议的签订与监控实施;
6. 负责航前、航后地面服务实施工作。
职位要求 1.本科及以上学历,成绩良好,无挂科;
2.外语CET-4以上水平,听说读写能力优秀;
3.思维敏捷,逻辑思维能力、记忆力强;
4.性格开朗,亲和力强,较强的组织管理和沟通协调能力;
5.认真细致,责任心强,有较强的团队合作、学习的能力及抗压能力。需适应倒班。

(2)【校招】财务会计类 
申请网址:http://hr.hnagroup.com/PostDetail.aspx?ID=20768

招聘企业 云南祥鹏航空有限责任公司 招聘人数 4
职位类别 财务类 截止日期 2014-04-08
工作地点 昆明 外语水平 CET-6
学历要求 大学本科 专业要求 财务管理、财务会计、会计学、审计学、税法学、统计学、财政学、经济学、经济管理、金融学等相关专业
工作年限 不限    
职位介绍 1. 负责根据公司经营战略,制定公司各项经济业务计划,全面管理和实施财务管理工作,确保完成公司下达的年度各项生产指标和质量目标;
2. 负责组织融资工作,保障公司发展的资金供给;
3. 负责对经济业务的财务核算及帐务处理工作;
4. 负责公司资产管理,资金控制工作;
5. 负责公司收入结算工作;
6. 负责公司税务管理,财务稽核工作;
7. 负责公司年度计划的编制,全面预算管理的实施;
8. 负责公司生产运营分析、统计;
9. 负责公司财务规划研究及项目管理工作。
职位要求 1.本科及以上学历,成绩良好,无挂科;
2.外语CET6及同等以上水平,听说读写能力优秀;
3.性格开朗,亲和力强,较强的组织管理和沟通协调能力;
4.正直诚信,思维敏捷,踏实认真,具有较强的学习能力;
5.知识结构全面,综合素质突出,可塑性强,具有较好的抗压能力;
6.具有会计从业资格证及相关证书者优先。
 

(3)【校招】人力资源类 
申请网址:http://hr.hnagroup.com/PostDetail.aspx?ID=20764

招聘企业 云南祥鹏航空有限责任公司 招聘人数 3
职位类别 人力资源类 截止日期 2014-04-08
工作地点 昆明 外语水平 CET-6
学历要求 大学本科 专业要求 人力资源管理相关专业(人力资源、社会保障、心理学等)及其他相关管理学专业
工作年限 不限    
职位介绍 1. 根据企业战略制定人力资源战略,收集和分析人力资源情报信息,制订人力资源招聘、调配、培训、开发及发展计划等政策和措施;
2. 负责建立与完善企业人力资源管理体系,建立各项人力资源管理制度及工作标准;
3. 负责建立和维系企业与国内外有关单位的联系,建立人力资源交流渠道;
4. 负责企业具体人力资源管理实务与员工综合服务、社群等工作。
职位要求 1. 本科及以上学历,成绩良好,无挂科;
2. 外语CET6、同等及以上水平,听说读写能力优秀;
3. 敏感度高,善于观察和分析,关注细节。对数据敏感;
4. 具有亲和力,善于倾听和富有全局观念。心胸豁达,自律;
5. 做事积极主动、认真踏实、吃苦耐劳,富有责任心;有较强的沟通协调、团队合作、应变、学习的能力及心理承受能力;
6. 良好的口头表达和书面表达能力;
7. 具有较好的专业知识结构,了解常用人力资源管理理念及工具。具有人力资源三级证书、心理咨询师三级等证书者优先,具有相关实习经验者优先。

(4)【校招】市场营销/开发策划/销售类 
申请网址:http://hr.hnagroup.com/PostDetail.aspx?ID=20766

招聘企业 云南祥鹏航空有限责任公司 招聘人数 11
职位类别 市场营销/开发策划/销售类 截止日期 2014-04-08
工作地点 昆明 外语水平 CET-4
学历要求 大学本科 专业要求 电子商务、市场营销、市场开发与营销、旅游管理、计算机、新闻广告等传媒类专业、英语、小语种等相关专业
工作年限 不限    
职位介绍 1. 收集、分析、整理国际、国内的市场情报和客户信息,研究制定公司客运市场发展战略和经营策略,拟定公司市场营销战略,制定营销组织实施方案,开展市场销售活动并提供销后服务,推动公司整体战略实现;
2.开展市场调研工作,收集行业信息、竞争对手信息、消费者信息、本品信息、代理人信息;
3. 结合市场调研,研究并不断完善航线网络布局,制定航线网络规划,统一调配管理公司运力资源;编制、落实中长期航班计划,调整并实施中短期航班计划;
4. 通过对区域市场和不同目标客户群的调研、分析,组织实施跨部门、全流程的产品设计、开发、推广和改进工作;
5. 根据产品规划,结合各区域的特点制定产品区域推广策略,实施跟踪指导,树立品牌形象;
6. 根据公司中长期市场营销规划,制定年度销售计划和销售政策,组织、控制日常销售工作,并跟踪、验证营销效果,及时掌握市场行情动态并做出相应调整措施;
7. 通过对区域市场的分析和调研,分解、调整年度生产指标,监督和考核各营业部生产指标完成情况,确保年度销售任务的完成;
8. 科学合理调配舱位和座位,实现航班收益最大化;
9. 积极推进营销转型工作,构建、完善公司直销服务支持平台,大力推行电子商务等销售模式。
职位要求 1. 本科及以上学历,成绩良好,无挂科;
2. 外语CET4及同等以上水平,听说读写能力优秀;
3. 具有亲和力,较强的自信心,性格乐观。反应能力灵敏,富有服务意识。较强的业务拓展能力、分析能力和沟通谈判技巧;
4. 学习能力强,富有创新精神;
5. 专业理论扎实,富有逻辑思维能力,敢于接受挑战,有代表性市场分析、项目研究成果和实践经历或掌握SPSS等统计分析工具人员优先;
6. 品行端正,为人诚实,责任心强、较强的工作主动性,并富有团队合作精神。
7.电子商务等相关专业优先。